เปลี่ยนบทสนทนายาก ๆ ให้เป็นโอกาสในการเติบโต
หมวดหมู่:
HR Talks
20 พฤษภาคม 2025HR
20 พฤษภาคม 2025
เปลี่ยนความขัดแย้งให้เป็นพลัง
หมวดหมู่:
สายงานทรัพยากรบุคคล
24 มกราคม 2025
องค์กรมี Successor หรือยัง
หมวดหมู่:
Infographic และ Motiongraphic
12 ธันวาคม 2024
องค์กรมี Successor หรือยัง
หมวดหมู่:
บทความสำหรับบุคคลทั่วไป
12 ธันวาคม 2024
องค์กรกำลังพุ่งไปข้างหน้าแบบไร้ทิศทางหรือเปล่า
หมวดหมู่:
บทความสำหรับบุคคลทั่วไป
18 พฤศจิกายน 2024
5 สิ่งที่พนักงานต้องการมากที่สุดในปี 2025
หมวดหมู่:
Infographic และ Motiongraphic
24 ตุลาคม 2024
5 สิ่งที่พนักงานต้องการมากที่สุดในปี 2025
หมวดหมู่:
HR Talks
24 ตุลาคม 2024
ปรับตัวเพื่อไปต่อ ?! เทคนิคการบริหารคนยุคดิจิทัล ที่ HR ต้องรู้ 👀
หมวดหมู่:
Infographic และ Motiongraphic
17 ตุลาคม 2024
ปรับตัวเพื่อไปต่อ ?! เทคนิคการบริหารคนยุคดิจิทัล ที่ HR ต้องรู้ 👀
หมวดหมู่:
สายงานทรัพยากรบุคคล
17 ตุลาคม 2024
โจทย์ของ HR ยุคใหม่ ไม่ใช่แค่สรรหาทรัพยากร แต่ต้องดูแล เชื่อมโยง มัดใจ และบริหารความหลากหลายให้ดี
หมวดหมู่:
บทความสำหรับบุคคลทั่วไป
26 สิงหาคม 2024
โจทย์ของ HR ยุคใหม่ ไม่ใช่แค่สรรหาทรัพยากร แต่ต้องดูแล เชื่อมโยง มัดใจ และบริหารความหลากหลายให้ดี
หมวดหมู่:
Infographic และ Motiongraphic
26 สิงหาคม 2024
รู้จัก I-T-M-V Shaped Model ความถนัดแต่ละบุคคล พัฒนาทักษะให้ถูกทาง เพื่อสร้างบุคลากรที่องค์กรต้องการ 🎯
หมวดหมู่:
Unlock Productivity Lesson
9 สิงหาคม 2024
หาคนร่วมงานไม่ยาก เท่าหาคนร่วมงานที่ใช่ HR ยุคใหม่ Gen ใหม่ Searching แบบใด ให้ได้คนตรงใจ
หมวดหมู่:
Infographic และ Motiongraphic
19 กรกฎาคม 2024
หาคนร่วมงานไม่ยาก เท่าหาคนร่วมงานที่ใช่ HR ยุคใหม่ Gen ใหม่ Searching แบบใด ให้ได้คนตรงใจ
หมวดหมู่:
Unlock Productivity Lesson
19 กรกฎาคม 2024
ข้างนอกจะดีได้ ข้างในต้องดีก่อน รู้จัก Employee Experience ที่องค์กรยุคใหม่ให้ความสำคัญ
หมวดหมู่:
สายงานทรัพยากรบุคคล
15 กรกฎาคม 2024
